Upravlenie personalom.Teoriya i praktika. Organizaciya obucheniya i dopolnitel′noe professional′noe obrazovanie personala.Uch.-prakt.pos.

Rassmatrivaetsya sistema obucheniya personala kak chast′ sistemy strategicheskogo upravleniya organizaciej. V etom klyuche privodyatsya prakticheskie primery formulirovaniya zaprosa na obuchenie personala, vybora metodov, modelej i technologii obucheniya, adekvatnych zadacham obucheniya, razrabotki koncepcii uchebnych programm, privoditsya technologiya ocenki effektivnosti provedennogo obucheniya. Izlagayutsya voprosy planirovaniya i kontrolya kachestva obucheniya personala organizacii. Rassmatrivayutsya koncepciya organizacii obucheniya konkretnoj organizacii i polozhenie ob obuchenii ee personala. GRIF: Rekomendovano Sovetom UMO po obrazovaniya v oblasti menedzhmenta v kachestve uchebnogo posobiya dlya studentov vysshich uchebnych zavedenij, obuchayushhichsya po special′nostyam «Upravlenie personalom» i «Menedzhment organizacii».