Psichologiya stimulirovaniya personala. Sovremennye resheniya.

Odnim iz naibolee aktual′nych voprosov v praktike upravleniya personalom ostaetsya vopros o postroenii sistemy motivacii i stimulirovaniya. V knige rassmotreny takie voprosy: Kak napravit′ osnovnoe finansirovanie kompanii na ee razvitie, ne poteryav pri etom klyuchevych rabotnikov? Pochemu nekotorye rabotniki stali rabotat′ chuzhe, nesmotrya na to, chto im regulyarno povyshayut zarplatu? Pochemu cennyj dlya kompanii sotrudnik ushel na drugoe mesto raboty, esli emu tam predlozhili zarplatu men′she, chem on poluchal u nas? Pochemu sotrudnik uvolilsya vskore posle povysheniya zarabotnoj platy? Kak effektivno stimulirovat′ rabotnikov, ne povyshaya im zarabotnuyu platu? Etim voprosam uzhe bolee 20 let, oni ne menyayutsya. I vse oni - o denezhnom stimulirovanii, kotoroe ne yavlyaetsya motiviruyushhim. Kniga E.A. Rodionovoj daet na vse eti voprosy prostoj i posledovatel′nyj otvet, vooruzhaya specialistov-praktikov novym udobnym instrumentariem.