Nestandartnaja zanjatost′ kak forma ispol′zovanija rabočego vremeni (rossijskij i zarubežnyj opyt), 2-e izd.(izd:2)

Nestandartnaja zanjatost′ javljaetsja osnovnoj tendenciej izmenenija social′no-trudovych otnošenij v sovremennych uslovijach. Pojavlenie mnogich ee form obuslovleno transformaciej organizacii rabočego vremeni i ego raspredelenija na predprijatijach različnych vidov ėkonomičeskoj dejatel′nosti. V ėtoj svjazi v monografii daetsja predstavlenie ob otdel′nych formach nestandartnoj zanjatosti: kak novych, voznikšich v načale XXI v., tak i tradicionnych, sučšestvovavšich ranee. Osoboe vnimanie udeleno faktoram, vlijajučšim na vybor form zanjatosti, ėkonomičeskim i social′nym preimučšestvam i nedostatkam otdel′nych form s pozicii ispol′zovanija rabočego vremeni. Avtorami predlagaetsja metodika ocenki vlijanija otdel′nych form nestandartnoj zanjatosti na rynok truda na makro-, mezo- i mikrourovne. V ramkach issledovanija sformulirovany osnovnye napravlenija ulučšenija ispol′zovanija rabočego vremeni na osnove razvitija nestandartnoj zanjatosti. Monografija adresovana predstaviteljam organov zakonodatel′noj i ispolnitel′noj vlasti, otvečajučšim za politiku v oblasti zanjatosti, rukovoditeljam i specialistam predprijatij, naučnym rabotnikam, aspirantam, studentam ėkonomičeskich special′nostej vuzov.